Naujienos

Šiame puslapyje galite rasti naudingas naujienas

Aktuali informacija

MB ar UAB? Pagrindiniai panašumai ir skirtumai

2021 m. spalio mėn. 15 d.

Dokumentai

Prieš pradedant naują veiklą ieškote informacijos ir analizuojate kuo skiriasi MB ir UAB? Svarstote, kuri juridinio asmens teisinė forma yra tinkamesnė Jūsų planuojamai veiklai? Apačioje pateikiame MB ir UAB palyginimus:

 MBUAB
SteigėjaiTik fiziniai asmenysFiziniai ir juridiniai asmenys
Steigėjų skaičiusIki 10Iki 250
Įnašai ir įstatinis kapitalasNario įnašas (nuo 1€ )Įstatinis kapitalas (nuo 2500€)
AtsakomybėRibotaRibota
Valdymo organaiMažosios bendrijos narių susirinkimas arba mažosios bendrijos susirinkimas ir vadovasAkcininkų susirinkimas ir vadovas (gali būti sudaroma valdyba, stebėtojų taryba)
Vadovas dirba pagalCivilinę paslaugų teikimo sutartį arba darbo sutartįDarbo sutartį
Narys/ akcininkas dirba pagalNarys, ne vadovas, gali sudaryti civilines sutartis su mažąją bendrija dėl paslaugų teikimo ir (ar) darbų atlikimo mažajai bendrijai, išskyrus darbo santykių požymius turinčias sutartisDarbo sutartį
Kapitalo įnašo išraiškaĮnašas gali būti piniginis arba kitas materialus turtasĮnašas gali būti piniginis arba kitas materialus turtas
Sprendimo priėmimo/ balsavimo teisės  Kiekvienas narys turi po 1 balsą arba nuostatuose galima nurodyti skirtingą balsų skaičiųJeigu visos akcijos, suteikiančios balsavimo teisę yra vienodos nominalios vertės, tai įtaka priklauso nuo kiekvieno akcininko įnašo
Buhalterinės apskaitos tvarkymasBuhalteris nėra privalomas. Buhalterinę apskaitą gali tvarkyti narys arba vadovasBuhalteris yra privalomas arba sudaroma sutartis su buhalterines paslaugas teikiančia įmone
ApribojimaiMažosios bendrijos nario atlyginimas negali viršyti šimto tūkstančių eurų per kalendorinius metus. Viršijanti nustatytą dydį suma yra laikoma mažosios bendrijos pelno paskirstymu arba lėšomis, skirtomis mažosios bendrijos narių asmeniniams poreikiamsDarbo sutartyje privaloma nurodyti mėnesinį darbo užmokestį. Papildomos lėšos pagal darbo sutartį dirbančiam asmeniui gali būti išmokamos priedų, premijų ar kt. pagrindu

Jei straipsnyje neradote Jūs dominančio atsakymo, su malonumu atsakysime į Jūsų klausimą telefonu, laišku ar susitikimo metu!

Scroll to Top